人間関係の構築、どこまで必要か努力目標か

コミュニケーション

昨日は仕事における時間や働き方の選択について書きましたが、本日は職場関係について。

こちらは、フリーランス、会社員に限らず意見の分かれるところなので、あくまで個人的な意見としてお読みいただければ💧

 

さて、一応補足した上で話すと、ぶっちゃけめーーちゃくちゃ棘があったり、人として考え方がぶっ飛んでなければ、仕事が一緒にできるなら自分はどうだって平気な感覚です😁

 

そう思っていると言うことは、他人に対してそういう態度を取り得る…。

認識して制御はしているつもりですが、もう限界と言う時に出ないよう、イライラしたら3秒待つことにしています。ストレス溜めがちな方はお勧めですよ〜

 

大前提仕事ができれば確かに良いのですが、自分が力を借りたい、教えてもらいたい場合は気をつけましょう❗️

普段全然接点のない人、顔は知ってるけど挨拶しない、いや、挨拶しても返してくれない人から、突然お願いされても気持ちよく返せますか?😅

 

もちろん、どんな人とも最初は初対面ですし、その方も仕事柄お互いの上司に取り合って打ち合わせなどあれば、(逆に変でない限り)サポートいただけるでしょうが。。

 

いつか聞いた話で、顧客の定義について話していました。

一般的なのは「利用者」「取引先」(関係者など)。でも、自分の仕事に焦点を当てて顧客を考えた時には、上司、リーダー、同僚も含まれるということでした(まだまだ挙げれば他にも)。

 

ホント、社会人になる前に知りたかったことの1つです。

なりたてホヤホヤの方々、よろしければ仕事中意識して取り組んでみて、周りの反応などぜひお聞きしたいです。

では、今日はこの辺りで😁

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